Медиа для экспертов
по опыту сотрудников
En

Интранет-исследование 2018

Время чтения: 8 - 9 минут

Вот уже третий год проводим единственное в России исследование опыта использования интранета. Здесь собрали ключевые тренды интранета 2018 года. Полный отчет с результатами исследования смотрите по ссылке.

presentation_final_7.png

Интранет-стратегия, поддержка руководства

  • Интранет-стратегия есть в 47% компаний, 25% еще планирует 
  • В 66% компаний интранет-стратегия поддерживает бизнес-стратегию
  • В 90% компаний руководство поддерживает интранет

Компании с высокой посещаемостью 

В 39% компаний высокая посещаемость интранета: более 40% сотрудников ежедневно. Компании с высокой посещаемостью: 

  • От 1000 до 10000 сотрудников
  • В 67% случаев развивают интранет своими силами
  • Возраст интранета — 3 года и старше 53% имеют награды
  • У 60% уже есть мобильная версия или планируется в ближайшие полгода
  • Преимущественно банки, IT, промышленные компании

Расходы на интранет 

  • 49% компаний планируют потратить до 1 млн рублей на развитие интранета в 2018 году, 25% — от 1 до 5 млн рублей
  • Более 5 млн рублей планируют потратить крупные компании с численностью сотрудников свыше 10000
  • 70% планируют инвестировать в развитие интранета в сторону диджитал воркплейса. 

Победители конкурсов 

  • 29% компаний — победители интранет-конкурсов 
  • У каждой пятой опрошенной компании есть награда Best Intranet Russia 

60XDJ.png

В интранетах с наградами:

  • Легче искать информацию, чем в среднем (73% компаний)
  • Сотрудники имеют возможность писать новости (в 64% компаний) и комментировать (в 95% компаний)
  • Есть правила архивирования контента у 41% компаний (в среднем — у 25%)
  • 83% оценивают эффективность

Интранет-команда: владельцы, состав, размер

  • В 60% компаний основной владелец интранета — Внутренние коммуникации
  • В 50% компаний ключевой совладелец — ИТ-подразделение
  • В 49% компаний есть интранет-менеджер
  • У 6% компаний есть специалист по юзабилити
  • В 42% компаний размер интранет-команды составляет от 2 до 5 человек. В 49% интранетом занимается 1 человек
  • Компании, в которых есть интранет-менеджер, в 2 раза чаще становятся победителями конкурсов 

presentation_final_34.pngПерсонализация

  • 35% компаний используют персонализацию, 31% — планируют
  • В течение полутора лет у 70% компаний интранет будет персонализирован
  • В компаниях с персонализацией в 2 раза легче искать информацию (72% компаний отметили легкость поиска информации, тогда как у тех, кто только планирует — 36%)

Контент: поиск информации, комментарии, новости

  • У 46% компаний есть возможность публикации локальных новостей
  • 67% компаний позволяет сотрудникам комментировать контент
  • 42% компаний все еще предпочитает централизованное сопровождение контента
  • В 75% случаев за главную страницу интранета отвечает конкретный сотрудник или команда
  • У 25% есть правила архивирования и удаления контента

Социальные сети

  • У 48% компаний есть соцсети
  • Чаще других используют соцсети в IT (16%) и ритейле (13%). Реже других — банки (25% ответили нет)
  • Главным препятствием компании без соцсетей называют другие более важные приоритеты — 25%, 19% — не соответствие корпоративной культуре

presentation_final_48.pngТехнологии

  • 35% компаний использует MS Sharepoint 2013
  • 31% компаний разрабатывает интранет собственными силами
  • 26% компаний Битрикс24 и 1С-Битрикс: Корпоративный портал
  • 24% компаний собираются обновиться до MS SharePoint 2016
  • 12% владельцев MS SharePoint хотят поменять платформу
  • Skype для бизнеса используется в мире приблизительно в 2 раза чаще

presentation_final_50.png

Мобильный интранет

  • В 30% компаний есть мобильная версия интранета
  • 40% компаний планируют внедрение
  • Через 2 года у 70% компаний будет мобильный интранет
  • Доля компаний, в которых мобильный интранет запрещен службой безопасности, за 2 года снизилась в 2 раза и составляет 6%

Диджитал воркплейс

  • 80% компаний планируют развиваться в сторону диджитал воркплейса
  • В 12% компаний уже идет внедрение
  • В 25% компаний исследуют инструменты и тренды
  • В 26% компаний еще ничего не начали делать

Компании, развивающие диджитал воркплейс:

  • Преимущественно металлургия, ритейл и банки
  • Компании с разным количеством сотрудников: от 1 до 100 тысяч сотрудников, в которых интранету от 3 до 10 лет
  • На эту работу компании планируют потратить до 10 миллионов рублей

Основные препятствия для внедрения:

  • В 49% компаний — бюджетные ограничения
  • На втором месте — разрозненные системы и данные — 46%
  • 31% компаний отмечают сложности взаимодействия между подразделениями

presentation_final_60.png

Реновация интранета

  • 80% компаний хотя бы раз за историю интранета проводили реновацию
  • Более половины компаний справляются с перезапуском интранета менее чем за год 

Причины реновации

  • Новые задачи интранета — 53%
  • Переход на новую платформу — 29%
  • Технические ограничения текущих ИТ-решений — 25%

Привлечение подрядчика

  • В 56% компаний в той или иной степени привлекают подрядчиков
  • В 74% случаев на разработку
  • В 66% — для технической поддержки
  • В 61% — для внедрения нового технологического решения

presentation_final_72.png

Приоритеты развития

  • 68% компаний планируют доработку интранета в части удобства
  • 41% планирует создание диджитал воркплейса
  • На третьем месте автоматизация бизнес-процессов и разработка новых сервисов — 38%
  • На пятом месте разработка мобильной версии — 29%
  • Процент компаний, планирующих внедрять социальные сети, снизился в 4 раза и составляет 3%
  • Оценка эффективности — приоритет для 12% компаний. Это в 3 раза больше по сравнению с исследованием 2017 года

Интранет в России и Мире

  • Персонализация контента в мире есть у 60% компаний, в России в 2 раза меньше
  • Доля MS SharePoint 2016 в мире в 3 раза выше, чем в России (13%)
  • Главным препятствием для развития мобильного интранета в мире называют отсутствие IT-решений (45%), в России — это риски информационной безопасности (54%)
  • Основным препятствием для развития социальных сетей в мире называют корпоративную культуру (60%), тогда как у нас эту проблему осознанно называет 13% опрошенных
  • Диджитал воркплейс уже внедряют в 40% компаний в мире и только в 11% в России

intranet-survey2018.png

Посмотреть полный отчет с результатами исследования


Также вам могут быть интересны:

Любое использование материалов исследования допускается только со ссылкой на Ривелти.Интранет.

Хотите принять участие в исследовании в 2019 году, а также вопросы, предложения и критику отправляйте Елене Богдановой на e.bogdanova@rivelty.ru

#интранет #интранетисследования #интранеттренды #собственные проекты #презентации
Статьи на тему
Итоги Russian Employee Experience Awards и Ривелти.Конф 2025
Итоги Russian Employee Experience Awards и Ривелти.Конф 2025
Подводим итоги: как прошла церемония награждения победителей премии и что включала программа Ривелти.Конф 2025
Оценки номинантов и победителей Russian Employee Experience Awards 2025
Оценки номинантов и победителей Russian Employee Experience Awards 2025
В статье опубликованы оценки победителей и финалистов премии REXawards 2025
Результаты юбилейного десятого Ривелти.Исследования 2025
Результаты юбилейного десятого Ривелти.Исследования 2025
Итоги исследования Ривелти и Банка ПСБ «Коммуникации и цифровой опыт сотрудников в межпоколенческих командах»
Итоги главной премии по цифровому опыту сотрудников Russian Employee Experience Awards 2025
Итоги главной премии по цифровому опыту сотрудников Russian Employee Experience Awards 2025
Подведены итоги премии REXawards 2025. Встречайте победителей!