Издание об интранете, корпоративном ТВ и диджитал-каналах внутренних коммуникаций

Екатерина Тышковская: как сохранить душу компании в цифровом мире

Полная версия выступления Екатерины Тышковской на Ривелти.Конф 2020, 22 мин

Кто: руководитель службы внутренних коммуникаций банка ВТБ Екатерина Тышковская.

Для кого: интранет-лидеров и внутрикомов.

О чём: какие вызовы перед внутренними коммуникациями ставят изменения в удалённом формате работы.

А поподробнее: мир работы меняется. Больше половины людей хотят работать удалённо, и компании готовы обеспечить их необходимыми инструментами. Но люди разные. Кто-то родился с кнопкой в руке, а кому-то осваивать новые технологии тяжело. Есть и культурный аспект. Как наладить взаимодействие в удалённой команде? Как её чувствовать?

Посмотрите выступление Екатерины и подумайте, какие из этих вызовов могут встать перед вашей компанией.

Вам также может быть интересно:


#интранет #внутренниекоммуникации #ривелтиконф
Статьи на тему
9 причин участвовать в Russian Intranet Awards
9 причин участвовать в Russian Intranet Awards
Победители прошлых лет и члены жюри рассказали, что получают участники премии Russian Intranet Awards. Признание, новые возможности, укрепление личного бренда и ...
Современные видеоформаты для внутренних коммуникаций
Современные видеоформаты для внутренних коммуникаций
Собрали семь примеров классных видеоформатов и рассказали об их особенностях, решаемых задачах и результатах.
День рождения Ривелти.Интранета: нам четыре года. Делимся успехами
День рождения Ривелти.Интранета: нам четыре года. Делимся успехами
Прекрасный повод вспомнить, чего мы достигли за этот год. Как всегда, сначала казалось, что писать особо не о чем, а потом получилась большая статья с красивой инфографикой, данными и отзывами клиентов
The show must go on! Как провести конкурс в интранете
The show must go on! Как провести конкурс в интранете
Лайфхаки от Ксении Лазуковой, эксперта по внутренним коммуникациям в Ozon. Какую механику проведения выбрать, чем наградить победителя, как убедить сотрудников участвовать — ответы на эти вопросы читайте в статье.